23 июня 2015г. в рамках мероприятий рабочей группы "По безопасности труда" в составе Председателя комиссии социального развития ОП РК А.В. Пахомова, члена ОП в РК, А.Л.Топина начала мониторинг ФЗ №426 от 28.12.2013г. "О специальной оценке условий труда".
В соответствии с новым законом предусматривается полная замена процедуры аттестации рабочих мест специальной оценкой условий труда.
Данный закон был разработан правительством в целях преодоления негативных тенденций в сфере охраны труда, а также во исполнение поручения Президента Российской Федерации и Стратегии долгосрочного развития пенсионной системы страны.
Специальная оценка условий труда (СОУТ) – единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом эффективности мер защиты.
Оценке подлежат все рабочие места работодателя, кроме надомников, дистанционных работников, работников, вступивших в трудовые отношения с физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями.
По результатам СОУТ устанавливается класс условий труда:
- оптимальный;
- допустимый;
- вредный;
- опасный.
От класса зависит компенсация работнику, а также размер страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации со стороны работодателя. Чем хуже условия труда, тем выше дополнительный тариф страхового взноса. При установлении по результатам СОУТ оптимального или допустимого класса, тариф равен нулю.
В рамках данного мониторинга комиссия посетила предприятие ООО "Карелкамень". По результатам мониторинга предприятий и организаций, осуществляющих свою деятельность на территории Республики Карелия будут выработаны соответствующие рекомендации. 
на фото Карьер ООО "Карелкамень" в пос. Рыбрека
на фото: Председатель комиссии ОП в РК по соц. развитию, Председатель КРО профсоюза Андрей Пахомов.
на фото: слева член ОП в РК руководитель рабочей группы Александр Топин.,
справа исполнительный директор ООО "Карелкамень" Наталья Керцова.
